לסטארטאפ סייבר צעיר וצומח בתל אביב. הזדמנות לבנות ולהוביל את פונקציית ה-HR מקצה לקצה: מאסטרטגיה ושותפות ל-CEO ולהנהלה עד עבודה Hands-on עם המנהלים, העובדים והשטח, הובלת תרבות, תשתיות ותהליכי צמיחה.
ניסיון חובה:
- חמש עד עשר שנות ניסיון בהובלת HR ובתהליכי גיוס גלובאליים
- ניסיון קודם בחברת סטארטאפ ובתחום הסייבר
- ניסיון משמעותי ב-Scale-up ובצמיחה גלובלית
- ניסיון בעבודה מול ארה״ב
- אנרגיה גבוהה ונכונות לעבודה מאומצת
ניסיון בסטארטאפ סייבר – מנדטורי